百里杜鹃：六抓六化“护民生、促脱贫”
发布时间：2017-08-04
来源：毕节市纪委信息中心
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今年以来，百里杜鹃紧紧围绕“护民生、促脱贫”主题，统筹推进民生监督“三年亮剑行动”，着力为“113攻坚战”提供坚强的纪律保障。截至目前，全区在民生领域发现问题320个，立案33件，结案20件，党政纪处分20人，涉案金额10万元。
狠抓专项监察常态化。紧扣扶贫领域廉政风险点，按照“2+2+N”专项监察工作模式，坚持“先省后市再区”原则，在全力抓好省级一事一议财政奖补和城乡低保、市级农村中小学公用经费和公益林生态效益补偿金专项监察的基础上，区级层面再统一安排对城乡居民基本养老保险进行专项监察。目前，专项监察现场查看项目44个，走访群众1402户，发现问题37个，立案6件，党政纪处分2件2人，制发监察建议书8份。对2016年开展的农村危房改造、退耕还林、信贷扶贫、农村饮水安全等专项监察项目进行“回头看”，再扫描问题线索，督促问题整改，进一步巩固成效。目前，专项监察“回头看”立案5件，党政纪处分4件4人，涉案金额2.1万元。
狠抓示范创建规范化。按照统一阵地建设、统一管理模式、统一制度机制“三个统一”标准，规范提升民生监督工作，对全区9个乡（管理区）民生监督组和69个村级民生监督委员会进行全覆盖示范创建，重点打造列入市级乡（镇）民生监督组示范点的金坡乡、大水乡和列入市级村级民生监督委员会示范点的金坡乡附源村、仁和乡仁和村，目前，示范创建工作扎实有效推进，9个乡（管理区）均基本完成了民生监督组示范创建，48个村完成了村级民生监督委员会示范创建。
狠抓队伍建设标准化。按照“宁缺毋滥、少而精干”的原则，选优配强村级民生监督员422名。区级财政预算村级民生监督委员会工作经费及工作报酬123.03万元。根据星级考核管理实施办法，每季度对村级民生监督委员会考核一次，考核结果分为一至五星级，星级越高表示履职越好，相应的获得误工报酬越高。今年第一、二季度共计兑现村级民生监督员误工报酬36.34万元。采取常规轮训与专题培训相结合的方式，不断提升村级民生监督员履行末梢监督的能力；今年来截止目前，全区69个村监委422名监督员共开展监督活动796次，发现并纠正问题159个，提供违纪线索83条，协助民生监督组查办案件8件，为群众解决问题157件，参与化解矛盾纠纷60次。
狠抓民生宣传广泛化。以“民生监督进万家”活动为契机，按照“通俗易懂、形象生动、方便适用”的原则，采取多种形式大力宣传民生监督工作，不断提升群众的知晓率和参与的积极性。发放民生监督便民卡34000张，制作发放标有民生监督logo标志、监督举报电话的扇子7600把、布袋8100个、围裙10000条、塑料水杯3200个，悬挂标语18条，在高速路出口或交通主干道旁悬挂大型户外广告3幅，着力营造民生监督浓厚氛围。
狠抓警示教育普及化。以开展“民生监督警示教育进乡镇”活动为契机，全面推进警示教育全覆盖。全区9个乡（管理区）共开展警示教育活动9场次，通报典型案例42起，印发典型案例汇编1041份，教育干部1004人。将用好用活乡镇教育谈话室作为践行“四种形态”的有力抓手，督促指导9个乡（管理区）使用谈话室69次，其中，科级干部谈话2人次，处理干部69人，其中：第一种形态处理54人，第二种形态处理3人，其他处理12人。
狠抓走访群众系统化。深入推进“访村寨、重监督、助攻坚”专项行动常态化，以开展“纪检干部遍访村寨”活动为载体，按照“带信下访、调研走访、执纪回访”的工作要求，针对重点领域、重点环节进行扫描式走访。目前，全区走访共发现问题143个，已督促整改91个，立案16件，党政纪处分9人。抽查国家公职人员近亲属“四要五严禁”申报28人、村（居）干部及其近亲属65人，发现问题1个，已督促整改。
(百里杜鹃纪工委 吴益花)
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